BuzzerBeater Forums

Gute Abend,

ich hab Heute mit BuzzerBeater angefangen und suche jetzt jemanden der mir von vorne an hilft ;)
Da ich in der Spielanleitung leider keine wirkliche Anleitung, sondern nur Erklärungen finde, suche ich jemanden der mir per ICQ beisteht und mir alle meine vielen Fragen beantworten kann :D

Angefangen bei den Starting Five, über Training, zur Aufstellung und bishin zu den ersten Transfers.

Ihr dürft mich gerne einfach mal bei ICQ adden, ich wäre euch sehr dankebar :D

MfG Steffen "Braaa"
ICQ: 332-656-161

Last edited by Braaa at 9/28/2009 4:40:42 PM

Guckst du Starthilfe, löst sicher die Mehrzahl deiner Probleme, da steht schon sehr sehr viel Content drinnen. Bei Detailfragen gerne per Ingame PM, kann aber etwas dauern (wenn du grad angefangen hast, hast die Zeit aber sowieso, die ersten paar Spiele werden wohl verloren gehen).

naja das problem ist, dass mir der Starthilfe Thread auch nicht wirklich weiter hilft.
Da steht zB für welche Position welcher Skill wichtig ist, aber das weiß ich schon, bzw. ich kann es mir vorstellen.

Aber mein Kader besteht zB aus 2 PG, der eine hat das Potential Stadionsprecher, der andere Wasserträger.
Macht es nun mehr Sinn einen neuen PG zu kaufen, oder einen meiner 5 SGs auf PG zu setzen.

Die DMI sollen ja eigentlich das "Können" eines Spieler darstellen, aber in der Anleitung steht, dass die DMI mehrere Sachen berücksichtigen und somit nicht zwingend zutreffend sind, meine Frage ist jetzt zB woran erkenne ich nun welcher Spieler in die Starting Five sollte, welcher auf die Bank und welcher Spieler erst garnicht in der Kader kommt.

Sollte ich alle meine 18 Spieler behalten, oder nur die 12 besten und den Rest verkaufen um direkt 1-2 gute Spieler zu kaufen?
Auf all solche Fragen gibt es keine Antwort, weder im Starthilfe Thread, noch in der Anleitung.

Und ich habe noch viele solcher Fragen auf Lager ;)

Ioch weiss nicht was in der Starthilfe steht, aber schau mal hier : (http://buzzer.jimdo.com/)

Die Positionangaben der Spieler sind für das Spiel völlig irrelevant. Du kannst also problemlos einen SG auf PG einsetzen. Natürlich sollte aber gerade der, den du auf PG einsetzt, nicht die schlechtesten Passspiel- und Dribblingwerte haben.

Und die erste wichtige Entscheidung die du zu fällen hast: Was willst du trainieren? Und mit was meine ich nicht den Skill (wir sind ja nicht bei HT), sondern die Position. In dieser Richtung würde ich dann auch finanziell aktiv werden.

Und den DMI kannste erstmal vergessen. Das Gehalt der Spieler sagt da schon mehr aus.

Ohne jetzt die Skills der Spieler zu kennen würde ich folgende Spieler auf Grund des niedrigen Gehalts, Alter und Potentials ausmisten:


[Deutschland]
Andreas Berlinger (11359311)
Small Forward

Gehalt $ 2 663

DMI: 6400
Alter: 18
Grösse 6'6" / 198 cm
Potenzial: Reservespieler
Form: beachtlich


[Deutschland]
Maximilian Bitter (11359306)
Center

Gehalt $ 3 028

DMI: 7900
Alter: 29
Grösse 6'11" / 211 cm
Potenzial: All-Star
Form: beachtlich

[Deutschland]
Bennie Holzhausener (11359308)
Point Guard

Gehalt $ 1 283

DMI: 3000
Alter: 18
Grösse 5'10" / 178 cm
Potenzial: Wasserträger
Form: beachtlich

[Deutschland]
Erwin-Christian Hufnagel (11359307)
Shooting Guard

Gehalt $ 3 175

DMI: 8100
Alter: 30
Grösse 6'1" / 185 cm
Potenzial: Reservespieler
Form: beachtlich


[Deutschland]
Werner Menetetter (11359300)
Point Guard

Gehalt $ 1 407

DMI: 2800
Alter: 20
Grösse 6'4" / 193 cm
Potenzial: Stadionsprecher
Form: beachtlich

[Deutschland]
Neidhart Schleussing (11359314)
Shooting Guard

Gehalt $ 2 225

DMI: 5300
Alter: 28
Grösse 6'1" / 185 cm
Potenzial: Star
Form: beachtlich

[Deutschland]
Jürgen Schmiederredder (11359305)
Power Forward

Gehalt $ 2 858

DMI: 6000
Alter: 29
Grösse 6'8" / 203 cm
Potenzial: Superstar
Form: beachtlich

Ach, in einer vierten Liga kann man auch noch mit 3k Spielern spielen. Und wenn sie nicht trainiert werden, ist das Potenzial eh egal. Also nicht so schnell feuern ;)

warum sollte man spielern gehalt zahlen die man sowieso nicht einsetzt? er hat doch noch bessere als die aufgeführten im kader...

Also wenn er noch bessere hat und davon mindestens 10, dann passts und ich habe niemals etwas gepostet ;)

Ich empfehle nicht auf solche pauschalen Urteile zu hören, sondern es durchaus von den Fähigkeiten und der Erfahrung der Spieler abhängig machen, welche man auf welchen positionen spielen lässt und welche gefeuert werden können.

Beste Grüße,
Ticktack

Edit:
Als ersten Anhaltswert ist die Höhe des Gehaltes durchaus geeignet, aber bitte nicht vorschnell spieler feuern!

Last edited by General Ticktack at 9/29/2009 5:51:20 AM

grade bei den guards hätte er danach wenig, und für 3k kann er wirklich noch anständig sein. In der regel wird er aber viel aussortieren und umbauen zu beginn.

Wichtig ist erstmal die entscheidung ob er Guards oder Center trainieren will, und danach noch 1-2 positionen. Danach würde mein meistes geld in die Trainees und einen 4er trainer wandern. Dazu vielleicht noch 2 Logen plätze. Der rest wäre bei mir erstmal low budget(spieler bis 5k einkaufsprieis) oder Leute aus den Startteam.