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Si les prix du staff montent, le niveau des joueurs va baisser et leur prix montés

Tu peux développer stp ?

C'est très simple, peu de staff sur le marché; les supérieurs et au dessus sont déjà hors de prix, cette "amélioration" va artificiellement augmenter le prix des entraineurs "compétent". Comme les supérieurs ne seront plus abordables pour les joueurs lambda, les entrainements auront moins d'impact et le niveau des joueurs baissera.
Par simple effet boule de neige le jeu en perdra encore plus d’intérêt, ralentira encore plus la vitesse des entrainements et dégoutera encore pus les nouveaux joueurs pour favoriser une fois de plus les joueurs payants et finalement avoir exactement l'effet contraire a celui recherché.

Après et pour répondre à Perpette et sa clique, mon avis tu t'en fou, j'en ai autant pour toi, j'ai été payant, je ne le suis plus et ne le serais probablement jamais plus, pourquoi ?

Certainement car le fric encaissé n'a jamais servi a améliorer le jeu, en tout cas pas le moteur, après ta condescendance envers moi et d'autres joueurs depuis le temps ne fait plus de doute mais vu ton "'grade" désormais prouve bien le peu d’intérêt que vous portez (le staff) en général pour le joueurs.

Bon jeu à tous..




Last edited by xJeff85x at 1/23/2014 2:12:55 AM

tu ne m'as pas répondu sur la taxe et la valorisation de la formation...

je ne pense pas avoir été condescendant pourtant.

C'est très simple, peu de staff sur le marché; les supérieurs et au dessus sont déjà hors de prix, cette "amélioration" va artificiellement augmenter le prix des entraineurs "compétent". Comme les supérieurs ne seront plus abordables pour les joueurs lambda, les entrainements auront moins d'impact et le niveau des joueurs baissera.
Par simple effet boule de neige le jeu en perdra encore plus d’intérêt, ralentira encore plus la vitesse des entrainements et dégoutera encore pus les nouveaux joueurs pour favoriser une fois de plus les joueurs payants et finalement avoir exactement l'effet contraire a celui recherché.

C'est peu probable que ça arrive. Tu appuies cette théorie sur le fait que les managers qui choisiront une 2nd équipe voudront un nouveau staff. ( Corrige moi si je me trompe)

Nous sommes environ 31 000 sur BB. J'ai acheté mon entraineur Avancé quand nous étions environ 40 000 sur BB et j'ai pas eu de mal à l'avoir (moins de 50 000$). Alors si le projet 2nd équipe arrive c'est pas quelques milliers de nouvelles équipes qui vont changé la donne.

Pour les joueurs qui ont de l'expérience sur ce jeu savent que le meilleur entraineur rapport qualité prix du moment c'est l'Avancé. Alors les Compétents...

Si tu regarde le marché actuel, il y a, sans restrictions ni spécialité: ~160 entraineurs Basique, ~180 entraineurs Compétent et ~220 entraineurs Avancé. Donc tu vois, les 2nd équipes ne risquent pas de pourrir le marché.

Sur ce coup, je te trouve de mauvaise foi (peut être involontaire cela dit). Le compétent entre guillemets, je l'utilise aussi pour ne pas taper les termes employés dans le jeu. Bref peu importe, parlons chiffres :
- 228 coachs avancés dont 45 avec des salaires supérieurs à 25 000 $
- 104 coachs supérieurs dont 54 avec des salaires supérieurs à 30 000 $ (et 14 > 50 000$ soit 13% !)
- 49 coachs exceptionnels dont 34 avec des salaires supérieurs à 40 000 $ (et 29 > 50 000$ soit 59% !)
- 3 coachs de classe mondiale dont 2 avec des salaires supérieurs à 50 000 $

Et tout cela sans parler de spécialités. Si, comme moi, tu cherches la spé prolongement de carrière pour essayer de réduire la baisse sur tes vieux, le problème est encore plus grand. Il n'y a que 19 avancés avec des salaires inférieurs à 25 000 $ pour cette spécialité. La surtaxe pousse à la formation mais le staff est déjà hors de prix et bloque justement les possibilités de faire une formation de qualité :/

Les 2nde équipes vont taper dans le pool des avancés au début. Sous 5 saisons, elles chercheront ce qu'il y a de mieux avec, certaines, qui ne feront que de la formation. Celle-ci seront prêtes à dépenser des fortunes au dépend de nos formateurs de NT !

Sur ce coup, je te trouve de mauvaise foi (peut être involontaire cela dit).

Surement^^.

Nous pouvons demander au BBs d'implanter de nouveau coachs alors :). Cela dit je maintien ce que je dis^^.

Last edited by Captain Gouloute Jim John Caffey at 1/23/2014 10:13:27 AM

Sur ce coup, je te trouve de mauvaise foi (peut être involontaire cela dit).

Surement^^.

Nous pouvons demander au BBs d'implanter de nouveau coachs alors. Cela dit je maintien ce que je dis^^.

Je n'ai pas (plus) ton enthousiasme et encore moins confiance dans une équipe qui ne fait rien depuis si longtemps...

Pour ceux qui me disent qu'ils payent et que grâce a eux BB existe, je répond, que sans ceux qui payent depuis longtemps nous aurons soit une fin de BB soit et c'est ce que je crois, des améliorations conséquentes.

Mais continuer à nier l'évidence et en payant (encore plus) c'est juste divin pour le pauvre "gratuit" que je suis.

toujours pas de réponse concernant la taxe ? tu dois bien en penser quelque chose.

tu ne m'as pas répondu sur la taxe et la valorisation de la formation...

je ne pense pas avoir été condescendant pourtant.

oups, désolé je ne t'avais pas lu.

Pour être franc, je n'ai pas vus une quelconque différence, ce sont toujours les mêmes qui tankent si je ne me trompe pas en ProA/D2 et même d3, c'est donc que ça doit être interressant (même les GMs en abusent ^^).

Sinon la formation est un leurre, c'est long, très long, trop long pour la nouvelle génération de joueur qui veut du résultat rapide, ludique et gratuit.

De plus former est linéaire et complétement répétitif et souvent synonyme de stagnation en d3/d4, pour d'ailleurs tant de managers moyens (comme moi) finissent en BLU avec des vieux et forme (forme, endu et LF) ???

Du coup, toutes les soit disant améliorations, vont d'une part encore plus dégouter les managers débutants mais et je maintien mon avis, ralentir la formation et faire exploser le prix du staff a l'achat.

Si par "valorisation" tu parle du bonheur de former un U21 pendant trois saisons pour te taper un mec comme sélectionneur qui choisis parmi les joueurs avec qui il s'entend et zappe les autres, bah super c'est hyper valorisant...

Non vraiment, je ne vois dans cette réformette sonnant le glas d'un jeu qui se meurt depuis déja une vingtaine de saisons et ce, malgré tout votre soutien.

Je peux comprendre tes revendications et ton point de vue est respectable.
Ce que je ne comprend pas c'est pourquoi t'obstines tu à encore jouer dans ces cas là ? Ne te connectes plus et tout ce qui te dérange ne sera plus un problème.


Last edited by M1RO at 1/23/2014 3:57:56 PM

Jeff, normalement pour le staff le nombre disponible sur le marché est proportionnel au nombre de managers. Il doit y avoir un ratio. Donc, à mes yeux, le problème ne va pas venir de là.
En revanche, le prix des joueurs pourrait exploser oui, comme ce qu'on a eu il y a un paquet de saisons, avec des joueurs se vendant entre 6 et 10M. En effet, un afflux massif de managers implique un gros besoin de joueurs. Or, il n'y a pas plus de joueurs formés, il faudra attendre beaucoup de saisons pour stabiliser tout ça, 7-8 probablement, la fin de la première génération de formés dans les secondes équipes. Il serait bon de revenir sur les regles des FA, mais cela ne pourrait pas être suffisant.

Si par "valorisation" tu parle du bonheur de former un U21 pendant trois saisons pour te taper un mec comme sélectionneur qui choisis parmi les joueurs avec qui il s'entend et zappe les autres, bah super c'est hyper valorisant...

Qui a fait ça?