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Une question qui peut paraître hors sujet mais qui ne l'est pas tant que ça!

Elle s'adresse évidemment à tous les candidats qui sont en capacité de répondre sur ce fil!

Êtes vous ou avez vous été joueur de basket? Si oui à quel poste? A quel niveau? En club ou en playground?
Entraîneur de basket?

J'ai parfaite conscience qu'il ne faut pas nécessairement avoir été un bon joueur ou entraîneur IRL pour être un bon joueur BB, mais il y'a des points communs, notamment sur la vision du jeu.
De plus, un joueur de basket IRL gagnerait un capital sympathie à mes yeux, même si je reconnais que ce n'est un argument très pertinent mais bon il y avait bien des femmes qui votaient Tapie parce qu'il était beau! ;-)

L'hégémonie tant critiquée du LI-HH n'est pas ce qu'elle est sans raison...

Une question plus sérieuse à présent:
Si je suis assez jeune sur le site, j'ai bien compris que le succès ne se construit ici que sur le LT. Bien que je comprenne l'envie générale de gagner des titres à CT, l'émergence de la Chine me paraît faire un peu trop d'ombre. Soyons modestes, nous ne pouvons pas rivaliser avec les chinois s'ils se mettent massivement et sérieusement au jeu! Aussi, ne serait il pas intéressant de maximiser les efforts sur une génération de joueurs à venir, qui auraient aujourd'hui 20-22 ans? On constituerait un vivier de joueurs, on épaulerait au maximum les managers de ces joueurs et on les amèneraient vers le profil idéal dont il était question dans ce topic un peu plus haut! En collaboration plus ou moins étroite avec l'ODP bien sur, mais n'est il pas plus intéressant de façonner l'EDF du futur que celle du présent dont le potentiel international semble limite de l'avis (quasi) général?

Bien à vous.

Après, je nous vois comme une bonne nation, mais nous sommes encore en deçà des plus grandes...

Pourquoi?

A causes des secondaires, (SI, DI mais aussi rebond chez les extés) et à cause de la passe notamment chez les intés.

je rebondis du coup sur la question de CoachJo21 :

Si je suis assez jeune sur le site, j'ai bien compris que le succès ne se construit ici que sur le LT. Bien que je comprenne l'envie générale de gagner des titres à CT, l'émergence de la Chine me paraît faire un peu trop d'ombre. Soyons modestes, nous ne pouvons pas rivaliser avec les chinois s'ils se mettent massivement et sérieusement au jeu! Aussi, ne serait il pas intéressant de maximiser les efforts sur une génération de joueurs à venir, qui auraient aujourd'hui 20-22 ans? On constituerait un vivier de joueurs, on épaulerait au maximum les managers de ces joueurs et on les amèneraient vers le profil idéal dont il était question dans ce topic un peu plus haut! En collaboration plus ou moins étroite avec l'ODP bien sur, mais n'est il pas plus intéressant de façonner l'EDF du futur que celle du présent dont le potentiel international semble limite de l'avis (quasi) général?

Sans aller sur se focaliser sur une seule génération, le but de la recherche de profils que j'ai lancé sur les forums externes, et donc j'espère atteindre un résultat (si je ne suis pas ré-élu, j'encourage vivement le suivant à reprendre ce taf), la suite serait de définir des sessions d'entraînement "types" (à ajuster plus ou moins selon les profils de départ) pour atteindre ces profils.

Donc, plus loin qu'une génération, mais bien (re-?)définir la formation des jeunes ! Bon, le boulot est immense mais j'y crois.

Et sur le long terme, on arrivera peut-être à enchaîner les titres saison après saison ?

(La réponse à ta 2ème question est un peu plus haut)

Êtes vous ou avez vous été joueur de basket? Si oui à quel poste? A quel niveau? En club ou en playground?
Entraîneur de basket?

11 années en club, j'ai démarré pivot (1m90 à 14ans !!!) et j'ai fini AR/AS (1m90 à 25ans !!!)
Joué niveau département en jeunes, région en séniors, sans club depuis 2ans maintenant mais avec la ferme intention d'en retrouver un la saison prochaine, vu que je devrais en avoir fini avec les déménagements intempestifs.
J'ai également joué en universitaire, avec mon lycée (5ème aux championnats de France !) et voilà.

Arbitre à l'occase, jamais eu l'occasion d'être coach pour plus qu'un seul entraînement, de ma petite soeur à son époque benjamine, autant te dire que tactiquement, elles étaient au point, LI - HH !!! ^^
(de toutes façons, les zones sont interdites en benjamin ;) )

Viens aux IRL à l'occase, on aura l'occasion de jouer ensemble (si tu poses cette question, je suppose que tu es basketteur) ;)

Ça serait un réel plaisir, ça fait pas très longtemps que je suis les forums, donc j'ai pas encore trop suivi quand avaient lieu les IRL, mais si c'est sur Paris ou IDF, ça serait avec joie!

Je suis plus basket de club moi aussi, mais un petit playground entre amis et entre basketteurs connaisseurs des règles est toujours un plaisir!!

En plus je me retrouve bien dans le "Pivot à 14 ans, décalé en poste 2/3 plus tard quand les autres grandissent et pas toi"! ^^

Pour la 2ème question, elle s'adressait plus aux autres candidats car ayant enfin lu les 150 messages du fil, j'avais bien vu ta réponse au sujet, mais pas celle des autres!

Une question qui peut paraître hors sujet mais qui ne l'est pas tant que ça!

Elle s'adresse évidemment à tous les candidats qui sont en capacité de répondre sur ce fil!

Êtes vous ou avez vous été joueur de basket? Si oui à quel poste? A quel niveau? En club ou en playground?
Entraîneur de basket?

Plutôt joueur de playground même si j'ai joué trois années en universitaire dont une en tant que capitaine/coach (mais ceux qui ont déjà joué en universitaire savent la portée que ça a)
Plutôt AS malgré ma taille (1m73), et c'est bien parce qu'on ne veut jamais que je joue AF!

Une question plus sérieuse à présent:
...

Se concentrer sur une seule génération est une mauvaise idée à mon sens pour deux raisons:
-pas assez de joueurs avec suffisamment de potentiel pour occuper tous les formateurs
-en cas de problème avec cette génération, on aura perdu beaucoup de temps pour rien

Ce qu'évoque Tuck, "redéfinir la formation" de nos joueurs, est certainement la seule solution. Mais je ne suis pas d'accord avec les détails. J'ai un tout autre projet que je vous révélerai demain (oui, je fais un peu de suspens!) quant à une toute nouvelle orientation que nous pourrions prendre.

Ça serait un réel plaisir, ça fait pas très longtemps que je suis les forums, donc j'ai pas encore trop suivi quand avaient lieu les IRL, mais si c'est sur Paris ou IDF, ça serait avec joie!

Chaque année, l'été, un week-end sur Paris.

Je suis plus basket de club moi aussi, mais un petit playground entre amis et entre basketteurs connaisseurs des règles est toujours un plaisir!!

Le côté ami, y'a pas de soucis. Le deuxième, c'est plus folklo. On est loin d'être tous avec un passé à la Tuck ou de sa taille. Puis il est plus pilier de rugby (amateur (et de bar)) que pivot

xD ça devrait le faire alors! J'ai pas dit que j'apportais pas d'importance au 5eme QT! ;)
Ça peut être drôle de voir si les bons gestionnaires online ont d'aussi bonnes caractéristiques IRL que leurs joueurs! :p
Comme ça on saura sur quels HoF IRL il faudra miser!

Vivement demain alors, je suivrai ta réponse avec attention, mais si le vivier de joueurs à fort potentiel n'est pas aussi important que je peux l'imaginer, et si la définition d'un guide à l'attention de tous peut paraître évidemment une bonne chose, elle risque de stéréotyper les profil, or s'il y a bien un point commun entre le basket IRL que je pense bien connaître et le basket sur BB que je découvre plus, c'est l'importance de complémentarité entre les profils.
Il me parait alors plus judicieux de prêter une attention toute particulière aux joueurs qui ont un fort potentiel des leur pus jeune âge, puisque ce sont les premières saisons qui sont les plus importantes en terme de formation.
Le guide peut être le plus optimal possible, il faut arriver, en y mettant la forme évidemment, à mobiliser les managers qui ont entre les mains les internationaux de demain. Le faire quand les joueurs auront 20+ ans me semble déjà trop tard.
Si les joueurs concernes ne sont pas si nombreux et qu'il n'y a pas assez de joueurs par rapport au nombre de formateurs de ton staff, alors réduit ton staff, j'ai cru comprendre que tu ne l'avais pas encore intégralement constitué.
Mais j'attends vraiment que tu me démontres qu'il ne faut pas s'occuper des générations à venir des le plus jeune âge!!
De plus, et je finirai là dessus, sensibiliser les managers des jeunes joueurs n'est il justement pas la meilleure solution pour éviter les éventuels "problèmes" dont tu fais référence? ;)

Last edited by CoachJo21 at 3/8/2013 5:29:26 PM

Ah bâ voilà!!!... On peut enfin sortir les pop corn !!!

Ça se passait trop bien :P

Last edited by sailor_man at 3/9/2013 7:04:00 AM

Là, ça commence à partir!!

Phoenix on attend ta réponse :)

Last edited by Starlight at 3/9/2013 7:49:46 AM