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muy buena respuesta (+1), pienso lo mismo que vos, cada equipo es distinto, asique no podes decirle a cualquier equipo de IV que compre un entrenador de nivel 5 o 6.

Sí que podés, porq el que opina lo hace en base a su experiencia, y vos podes tomarlo o no.

El mercado es fluctuante en todo momento, por lo que las experiencias de uno pueden o no aplicarse a otros, eso esta en cada manager saber ver y elegir las cosas para su equipo.

Por suerte no hay una guia hacia el exito, todos manejamos los equipos de maneras diferentes, mismo en la LNA entre los equipos que hace muchas temporadas se mantienen ahi arriba te diria que hay 6 o 7 formas diferentes de ver y encarar el juego, imaginate si eso lo ampliamos a todas las divisiones...

Hay equipos de IV, que quizas consiguen un entrenador nivel 5 barato para entrenan los jugadores que le vinieron con el equipo y luego venderlos y comprar mejores...

otros recorren el mercado y compran jugadores completos y baratos, hay miles de formas de ver el juego y encararlo desde la inversion del entrenamiento.

Tambien es valida la inversion en el estadio...

y otros invierten en jugadores unicamente...

Son formas de verlas, todas son válidas, y me parece que hay q saber escuchar (o leer) mejor a los managers con mas experiencia para aprender de sus errores o tambien de sus aciertos.

Siempre es aconsejable tener el mejor entrenador que se pueda, pero ojo con el salario, es lo vital porque a veces un entrenador sale mas caro pero por el salario te rinde mas a la larga, De todas formas yo creo que depende de los jugadores que tengas, obvio que sino tenes jugadores para entrenar no sirve de nada tener uno con un alto nivel de entrenador, aunque la clave esta en comprar jugadores medios y con un entrenador mas de medio pelo entrenarlos un poco y marcar una diferencia economica.-

Obvio, cada cual hace lo que mas le parece y creo que cada uno se debe dejar llevar por lo que siente en el momento y debe tomar sus propias decisiones y equivocarse ellos mismos, solo asi podes marcar una diferencia en este juego.-

Yo estoy en Liga 3 y en la temporada pasada compré un dt nivel 6 porque estaba barato, no lo pagué mucho y el sueldo era de 20 k. Hace dos semanas compré uno nivel 4 (y ext de la carrera) porque había duplicado el sueldo! y como tengo jugadores de más de 27 años en promedio, no me convenía y me desarmaba la economía.

En mi caso, prioricé la experiencia y mantener un equipo competitvo (llevo tres finales seguidas, espero que se me de en esta), y si logró el ascenso este año, venderé jugadores de forma de rearmar el equipo para mantener la categoría y ahi buscaré nuevamente un entrenador mínimo nivel 5 y juveniles.

Es un caso y espero que sume.

Last edited by strilfe at 8/27/2011 8:47:00 AM

Cada vez que intente rearmar un equipo SIEMPRE me fue (obvio es experiencia propia) pero siempre me fue peor...A mi me gusta mantener la base e ir cambiando de a uno o dos jugadores...igual lo dificil esta en encontrar una BUENA base que rinda y sean baratos

Estuve bastante tiempo en 4ta con un entrenador niv 4, la veces que busque cambiarlo me parecieron caros y el que tenia rendia. Ahora en III me sobra más guita y comparando consegui un nuevo entrenador:
Cosme Almada
Entrenador
Nivel de Habilidad: Superior
Especialidad: Ninguna
Salario de esta semana: $ 20 541


03/09/2011 Costo de contratación del Entrenador Cosme Almada $ 265 500
03/09/2011 Costo de despido del Entrenador Erik Barabás(avanzado) $ 23 885

En estos niveles se puede mantener en 4ta un entrenador superior y con equipo competitivo.
Gracias a los que participaron del foro, siempre se puede sacar algo para mejorar.

yo me compre a este a un entrenador nivel 4 en 13k t me compre un RRPP nivel 4 a 17k, ambos cobran al rededor de 15k por semana, me parecio barato, lo unico es que ninguno tiene habilidad, pero no tengo mucha plata como para comprar algo mas caro asique tengo que arreglarme con lo que puedo comprar.

19/08/2011 Costo de contratación del Entrenador Dimi Pype $ 13 000
19/08/2011 Costo de despido del Entrenador Héctor Hugo Rojas $ 2 000
19/08/2011 Costo de contratación del Director de Relaciones Públicas Xander Harpegnies $ 17 000
19/08/2011 Costo de despido del Director de Relaciones Públicas Rolf Stanko $ 2 000