Как известно, одна голова - хорошо, а две и более - лучше. Чем больше менеджеров заинтересованы в помощи сборной, тем лучше. Я полагаю, что необходимы 3 должности:
1) Контактирующий с менеджерами и наблюдающий за игроками, не дотягивающими до сборной (создатель базы данных всех игроков)
2) Анализирующий предстоящих соперников, который в преддверии матча предоставляет отчет менеджеру сборной по противнику
3) Собственно менеджер, который собирает данные с помощников, анализирует их и принимает решения, выслушав мнения 1) и 2). Также он ведет подробную статистику сборников по матчам, чтобы представить отчет о проделанной работе в конце "царствования".
Вот такое разделение труда!
We are the ones who wanna play, always wanna go but we never wanna stay