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Salario Empleados

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From: GrFlur

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77979.56 in reply to 77979.54
Date: 3/18/2009 4:34:18 PM
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acaso alguno de los que ponen el precio que tienen sus empleados han contado el numero de semanas que llevan subiendo?

anda quiza sea interesante saberlo por si el tope esta en numero de semanas de subida o quizá el tope salarial se consiga llegando a cierta cantidad de dinero... pero claro fichar a un tio que cobra 35k de salida y ponerlo es muy fácil

Un poco de sentido común porfavor

Howl to the Moon, you won't regret it.
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77979.57 in reply to 77979.56
Date: 3/19/2009 12:07:51 AM
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Mi amigo... el sentido comun creo que lo tenes perdido vos, porque este hilo no es para competir por tener un empleado mas caro que el otro, seria ridiculo el solo hecho de pensar en competir para perder dinero semanal. la idea del hilo es para que entre todos ivvestigemos los topes actuales de los empleados que algunos tenemos, y si!!! yo tengo el registro de cuantas semanas ha estado subiendo, cuanto sube por semana, y que porcentaje de subida tienen... en fin es un estudio que estoy haciiendo... y claro, con el medico que tengo en este momento estoy peridiendo mas de 200.000 porque en el momento hay medicos igules con salarios de 15.000 lo cual tardarian 16 - 17 semanas en alcanzar el salario que tiene el mio en este momento, y si haces cuentas (Espero no con tu sentido comun) esto se ve reflejado en perder semanalmente aprox 12.000 o 13.000 asi... que este hilo es solo para un estudio no es para comprar empleados caros para estar fijurando un una simple tabla estadistica. Como vos decis Sentido Comun senhores.

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77979.58 in reply to 77979.57
Date: 3/19/2009 12:50:53 AM
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mi sentido comun lo tengo perdido si

porque mantengo mi medico nivel 5 desde que se hizo el cambio de staff y no ha parado de subir desde entonces.

nadie dice de comprar el Staff tecnico mas caro yo lo unico que he indicado es que no sirve solo decir que sigue subiendo.

yo de estadistica no he estudiado nada pero sé que si quiero saber algo tengo que recoger datos desde antes de saber que quiero estudiar ese algo para poder tener una buena base de estudio.

Está claro que hay que comprar barato y pagar poco a la semana eso no hay quien lo discuta... excepto yo que pago ya una brutalidad a medico y entrenador y pq el relaciones publicas lo di por imposible...

Amigo creo que ni me entendiste (cosa muy común por estos foros) ni creo que hayas dicho nada que no dijese yo antes.

Un cordial saludo

Howl to the Moon, you won't regret it.
From: HAKeem73

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77979.59 in reply to 77979.58
Date: 3/19/2009 4:55:34 AM
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yo de estadistica no he estudiado nada pero sé que si quiero saber algo tengo que recoger datos desde antes de saber que quiero estudiar ese algo para poder tener una buena base de estudio.


"Dame buenos datos y te daré estadísticas precisas".

Pero, en un sentido estás equivocado, lo ideal es saber qué se quiere estudiar y diseñar entonces una buena recogida de datos para no cometer errores desde el inicio.

Por tanto, lo que tú dices es totalmente erróneo, el recoger datos a lo loco sin orden ni concierto y luego ponerse a estudiar algo concreto usando esos datos sólo produce errores.

Un ejemplo sencillo para que entiendas lo que digo: se me ocurre un día ir a recoger datos en una calle "cualquiera" y me pongo a medir altura y peso simplemente. Recojo los datos de 1000 personas, y luego me planteo qué estudiar, pongamos que la relación entre peso y altura en la población española. De entrada todo estaría mal planteado, porque no puedo saber qué relación puede haber entre dicha muestra y la población real, pero para ser más claro suponte que sin darme cuenta y por "casualidad" resulta que me coloqué entre una clínica para tratamiento del sobrepeso y una tienda de tallas especiales, por lo que porcentaje de obesos que estoy recogiendo en mi muestra es mucho mayor del real.

Saludos!!!

From: GrFlur

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77979.60 in reply to 77979.59
Date: 3/19/2009 5:47:26 PM
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jajaja

no creo que en el buzzerbeater se den tantas variables en cuanto al salario del relaciones publicas y su subida

y está claro que todos los datos que estoy recogiendo siempre serán "ficticios" puesto que con el paso de las temporadas han ido cambiando cosas.

si hay dos personas en una habitacion y meten dos pollos en ella cuando viene el camarero a llevarse la bandeja vacía ...

2 pollos
2 personas
1 pollo x persona

aunque yo me haya comido los dos

no todos los datos sirven para todo, en esto estoy completamente de acuerdo

Howl to the Moon, you won't regret it.
From: Henrych
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77979.61 in reply to 77979.60
Date: 3/22/2009 5:42:14 PM
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hola, alguien tiene a algún sitio apuntado el primer dia que se empezó a usar el nuevo sistema del cuerpo técnico?

O sea, cuando todo el mundo dejó de usar el mismo tipo de entrenador y el nivel máximo de ese era 10 y en cambio de esto se dividieron por 2 el nivel de nuestro antiguo entrenador,...

Es que estoy intentando saber cuantas semanas lleva ya mi entrenador en mi equipo por saber si para a alguna cifra pareja.

Saludos.

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77979.62 in reply to 77979.61
Date: 3/23/2009 12:38:17 AM
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Amigo de la semana del 12 de Octubre al 19 de Octubre de 2008, en esa semana se comenzo con el cambio de los empleados, en si... van ya 23 semanas con esta modalidad de robo

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77979.63 in reply to 77979.48
Date: 3/23/2009 3:48:20 AM
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Doctor:
N1
N2 Fisioterapia Deportiva: $ 5 832
N3 Ninguna - $ 8.726
N4
N5 Curar Golpes - $28.366 / Ninguna - $ 30 166
N6
N7

Entrenador:
N1
N2
N3
N4
N5 Ninguna - $ 35 961
N6 Ninguna - $21.962 / Veteranos 36 003
N7

Publicista:
N1
N2 Coordinación de aficionados - $ 4.926
N3
N4 Coordinación de aficionados - $ 18 139 | Ninguna: $ 12 467
N5 Ninguna - $ 30 612
N6 Coordinación de aficionados - $34.784
N7

Actualizados Médico N5 y RR.PP N5. Añadido Entrenador N6 con especialidad en preparación física de veteranos (ese es el nombre en las reglas en español) que alguien había posteado directamente pero no se habían añadido al cuadro.

Saludos!!!

Last edited by HAKeem73 at 3/23/2009 3:59:23 AM

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77979.64 in reply to 77979.63
Date: 3/23/2009 5:33:22 AM
Overall Posts Rated:
308308
Doctor:
N1
N2 Fisioterapia Deportiva: $ 5 832
N3 Ninguna - $ 8.726
N4 Fisioterapia Deportiva: $ 22 101
N5 Curar Golpes - $28.366 / Ninguna - $ 30 166
N6
N7

Entrenador:
N1
N2
N3
N4
N5 Ninguna - $ 35 961
N6 Ninguna - $21.962 / Veteranos 36 003/ Ninguna - $ 30 183
N7

Publicista:
N1
N2 Coordinación de aficionados - $ 4.926/Animación en Pista - $ 5 676
N3
N4 Coordinación de aficionados - $ 18 139 | Ninguna: $ 12 467
N5 Ninguna - $ 30 612
N6 Coordinación de aficionados - $34.784
N7

El RRPP sólo me subió un 1,29% quizás está llegando a su tope!!!

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77979.65 in reply to 77979.62
Date: 3/23/2009 6:15:04 AM
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592592
Medico nivel 5

Salario inicial al cambiarse de nivel 10 a 5 --> 18698

29479
28901,2116
28334,74785
27779,38679
27234,91081
26701,10656
26177,76487
25664,68068
25161,65294
24668,48454
24184,98225
23710,95659
23246,22184
22790,5959
22343,90022
21905,95977
21476,60296
21055,66154
20642,97058
20238,36835
19841,69633
19452,79909
19071,52422 ---------------------------------> 27 - Oct - 08
18697,72235

24 subidas salariales a 1,96% por ser nivel 5 -->Salario estimado para semana siguiente 29479





Entrenador nivel 5

Salario inicial al cambiarse de nivel 10 a 5 --> 21359

33675
33014,97
32367,87659
31733,46621
31111,49027
30501,70506
29903,87164
29317,75576
28743,12774
28179,76244
27627,4391
27085,94129
26555,05684
26034,57773
25524,3
25024,02372
24533,55286
24052,69522
23581,2624
23119,06965
22665,93589
22221,68354
21786,13855 ---------------> 27 - Oct - 08
21359,13023

24 subidas salariales a 1,96% por ser nivel 5 -->Salario estimado para semana siguiente 33675

** denle un 0,005%de margen de error por redondeos varios


Howl to the Moon, you won't regret it.
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77979.66 in reply to 77979.65
Date: 3/23/2009 10:04:15 AM
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Muy interesante tus datos.... lo curioso es que a mi no me varian con un mismo porcentaje o factor.... siempre es variado.

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