BuzzerBeater Forums

Wenn auch keine News im klassischen Sinne, aber die Verhaltensregeln wurden aktualisiert und die folgenden Absätze kamen heute dazu:

Babysitting
Alle Nutzer sind dafür verantwortlich, ihr Passwort geheim zu halten. Du bist die einzige Person, die dein Passwort kennen sollte und du solltest kein Passwort eines anderen Nutzers kennen.
Es ist nicht akzeptabel, sich in fremde Konten einzuloggen oder andere sich mit deinem Zugang anmelden zu lassen.
Dies wird im Normalfall dazu führen, dass alle beteiligten Teams gebannt werden.
In dem seltenen Fall, dass du für längere Zeit keine Internetverbindung hast und verhindern willst, dass dein Team zum Bot wird, kontaktiere einen der GMs und diese werden dir helfen

Zum Thema Geldtransfers gibt es auch einen neuen Absatz:

In den meisten Fällen von Transfers zwischen Freunden, Verwandten, Kollegen oder anderen Leute, die sich gut kennen, werden die GMs vermutlich strenge Strafen gegen alle involvierten Teams verhängen. Falls du einen Spieler von/an eine der genannten Gruppen kaufst/verkaufst, solltest du Erwarten, dass die GMs sich diesen Fall genau ansehen und sei nicht überrascht, wenn deine Mannschaft und die Mannschaften der anderen Beteiligten bestraft oder sogar gebannt werden. Exzessive und unfaire Transfers zwischen Mannschaften werden immer problematisch sein und im Normalfall dazu führen, dass die beteiligten Teams gebannt werden.

Toll, mag sich was geändert haben in den Regeln, die eh nicht beachtet und kaum verfolgt werden. Da müssts eigentlich viel öfter Strafen geben, aber was solls... Der Wille scheint ja wenigsten ein wenig vorhanden zu sein.

Komisch. Bei Aca's Nummer meldet sich nur so nen komischer Dr. Peckelsheim. Ich dachte, der Titel wäre weg und er wohnt in Düsseldorf? Komische Sache. Bei Crazy hab ich's gar nicht erst versucht, die Nummer kommt mit irgendwie suspekt vor, weiß auch nicht, warum...

Hat er nicht jetzt ne 0900er Vorwahl?

Achja ... dann passt es auch wieder :-)

Wieso habe ich eine Berliner Vorwahl? Wiesbaden Wombats! Wiesbaden! Mensch Dude!

Deine hab ich nich gefunden, da hab ich mal die Schweizer Botschaft angegeben. Da treibst du dich ja oefter rum, die finden dich schon

Mid-Season News
Nun, da die Hälfte der Saison vorüber ist, ist es an der Zeit für ein News-Update. Als erstes zu nennen ist eine neue Seite, die die Landes- und Weltrangliste als Liste darstellt, Diese Liste zeigt dir, wo deine Mannschaft im Vergleich zu anderen in deinem Land und in der Welt rangiert. Sie zeigt, welche Teams direkt über und unter dir in den Ranglisten stehen. Es gibt auch die Option zu sehen, wo deine Ligakollegen platziert sind, Supporter können das gleiche mit ihren Buddies tun. Die Ranglisten finden sich an zwei Stellen: Auf der Buddy-Seite für deine Buddies (nur für Supporter) und im Drop-Down-Menü in der Ligenübersicht für deine Ligakollegen (alle Nutzer).


Weiterhin hat die Spielergewerkschaft bekanntgegeben, dass Spieler, die von ihren Managern gefeuert werden, nicht mehr automatisch in Rente gehen. Stattdessen werden sie nun auf die Transferliste gesetzt, wobei das Startgebot das Zehnfache ihres Gehalts beträgt (Kracherwitz nicht übersetzbar „players will now take their talents to the transfer market“). Das maximale Anfangsgebot ist dabei 1,000,000 $. Diese neue Regelung wird sowohl für Spieler gelten, die wegen Bots entlassen werden als auch für solche, die manuell von ihren Managern gefeuert werden. Nach der neuen Regelung kann ein Spieler nur noch dann endgültig in Rente gehen, wenn kein Manager ihn kaufen will. Mit dem Start von Saison 17 wird diese neue Regel in Kraft treten.


Das Buzzerbeater’s Best Tippspiel ist zurück! Jetzt, wo wir bei den letzten 32 Mannschaften angelangt sind, also den KO-Runden des Turniers, sind die Manager wieder eingeladen, ihre Tipps dazu abzugeben, wer ihrer Meinung nach das Turnier gewinnt.

Die Punktzahl, die für die korrekte Vorhersage eines Spiels vergeben wird, hat sich geändert. Das neue Punktesystem findet sich auf der Seite des B3 Tipp-Spiels.

Das Turnier scheint diese Saison ein gutes zu werden. Werden die Miami Heat von Buzzerbeater, Venomous Scorpions, mit ihrer enormen Gehaltsliste, den goldenen Pokal gewinnen können, oder wird eins der anderen 31 Teams der Überraschungssieger?



Zum Abschluss, vergesst nicht, dass die Trainer ab Saison 17 einen größeren Schwerpunkt auf das Training von Nebenskills legen werden. Bitte sieh dir noch einmal die News „Willkommen zu Saison 16! (Teil 2)“ an für mehr Infos, wie dies funktionieren wird.



Last edited by El Duderino at 6/22/2011 5:00:16 AM

Auch wenns keine offizielle News ist (bisher hab ich die Nachricht dazu nur im LA-Forum gesehen), gibt es eine kleine Neuerung:

Falls die Buttons auf der News-Seite zu Facebook und Googles "+1" stoeren, kann man sie nun in den Einstellungen ausblenden:
(http://www.buzzerbeater.com/prefs/profile.aspx)

Last edited by El Duderino at 7/19/2011 2:53:00 AM

Jup, da haben sie auf meine Beschwerde wirklich mal schnell was gemacht. Ich glaube allerdings auch nicht, dass sie jetzt dafür 'nen Newsbeitrag schicken werden.

Nope, deshalb wollt ich so drauf aufmerksam machen.

Sehr aufmerksam von dir :-)

Vorstellung unserer drei neuen Draft Picks!

Wie viele von euch wissen, ist die Arbeit, die wir in BuzzerBeater stecken, stets durch die Liebe zum Spiel motiviert. Über die Jahre haben wir getan was wir konnten, um die Seite wachsen zu lassen. Dazu gehörte gelegentlich auch, eigenes Geld in das Projekt zu stecken, damit wir Entwickler anheuern konnten. Während also BB-Charles und BB-Mark in der Vergangenheit Teilzeit- und sogar Vollzeit-Unterstützung hatten (welche nötig war, denn wir hatten neben BuzzerBeater Vollzeit-Jobs), waren wir nie in einer Position, ein permanentes Team zu etablieren, dass wir durch die Einnahmen aus Supporter-Mitgliedschaften und Werbebannern hätten bezahlen können.

So freuen wir uns sehr, bekanntgeben zu können, dass wir endlich ein permantes Team zusammengestellt haben, dass das Spiel auf Vollzeitbasis entwickelt, am Laufen hält und wachsen lässt! Zusätzlich zu der weiterhin vorhandenen Unterstützung durch BB-Mark und BB-Charles, wird das Team aus einem Team-Leader und zwei neuen Entwicklern bestehen, die sich BB-Marin anschliessen (wir lassen sie sich später selber vorstellen, wenn sie zum Team gestossen sind).
Das letzte Mitglied der neuen Truppe, wird teilzeit BB-Ryan sein (ehemals GM-RiP), der kein Entwickler ist sondern an Nicht-Software-Projekten arbeiten wird. Unnötig zu erwähnen, dass wir vom neuen Team erwarten, in der Lage zu sein, neue Features zu entwickeln, Bugs zu elimieren und den Vorschlägen der Community bedeutend besser zu antworten als je zuvor!

Dies ist wirklich ein Meilenstein, den wir ohne die fortwährende Unterstützung der Community niemals hätten erreichen können. Besonders sind hierbei die wundervollen Supporter zu erwähnen. Deren Bereitschaft zu zahlen hat uns erst in die Lage versetzt, die Rechnungen von BuzzerBeater zu begleichen, Server zu kaufen, Werbekampagnen zu starten und unser neues Team aufzustellen!

Das neue Team wird planmässig Mitte September seinen Dienst antreten. Behaltet aber bitte im Hinterkopf, dass BuzzerBeater einen immens grossen Programmiercode beinhaltet. Daher wird es vermutlich ein paar Monate dauern, bis die neuen Entwickler sich an unser System und das Spiel akklimatisiert haben. Zusätzlich werden sie mit allem zu tun haben, was damit einhergeht, ein Entwicklerbüro vom Grunde aufzubauen. Wir hoffen also, dass ihr Geduld mit ihnen haben werdet, während sie das Spiel kennenlernen und das Büro in Gang bringen. In wenigen Monaten erwarten wir, dass BuzzerBeater endlich das Support-Team und die Infrastrukttur hat, die es seit langer Zeit verdient hat.

Wir haben seit einiger Zeit schon darauf geachtet, Ausgaben (auch im Werbebereich) zu sparen und Einnahmen zu maximieren, um uns dieses neue Team leisten zu können, hoffen aber, dass wir unterm Strich durch diese Maßnahme genug Unterstützung von Euch erhalten werden, um auch im Werbebereich wieder das Level der vergangenen Jahr erreichen können, und damit eine weitere Expansion von Buzzerbeater zu ermöglichen.