En el articulo 19 de la declaracion universal de derechos humanos y en el articulo 19 Nº 12 la Constitucion Politica de la Republica de Chile (perdonen si no pongo todos los acentos tengo el pc malo) se consagra la libertad de expresión; bien. Está claro. Cada uno puede hablar y decir cosas, aunque me parece (sin ser MOD, GM, BB ni nada) que se han excedido en algunos planteamientos o al dirigirse hacia las personas o hacia el trabajo de ellas.
Nachito es un buen manager, tiene un equipo parejo y sólido, mejor que el mio, pero tiene unas salidas y unas ideas que creo que no van a lugar en el plano de la eleccion de un NTM, porque son subjetividades que se pueden conciliar al establecer un miembro del staff el cual puede publicar dicha información, y que no se puede exigir analisis tácticos mensuales, lo que tambien se puede conciliar al pedirle al staff (quizás un miembro específico del mismo) que haga un informe del porqué se toman las decisiones.
Xelo es un manager excelente de externos, quizás de lo mejor tras Juan XXIII y/ó Jinetes Fantasmas o Mandokin o Kchowin. Pero, y bien a titulo personal, creo que la pica de no salir NTM aun le carcomen, cada cual hace su crítica, cuando menos yo sí la he hecho, al igual que mis "amiguis" o colegas de hace tiempo, tanto a la toma de decisiones de las defensas y ofensivas como la de nominaciones o sobre la titularidad de algunos jugadores en sus partidos determinados. Ese es un tema viejo, un tema del cual cada persona sabrá como castigar/premiar a Demian si vuelve a ser electo/candidato.
Halleks, hermano, salidas de madres totalmente fuera de contexto, tu tienes el don de palabreo para decir lo mismo con otras palabras, por algo estudias lo que estudias (y te fue tal como te fue con el profe ese de introduccion). Lo mismo para NicoIverson, la voz de la seleccion, deja mucho que desear, ojala que no incurras en alguna discusion en foro extranjero como ya hemos tenido con Uruguay y te salgas de madre.
Demian, creo que a diferencia de algunos partidos de la adulta xD, se ha sabido comportar de la mejor manera, le dio en el clavo de lo que A TITULO PERSONAL REITERO creo que debe ser electo un manager, quizás tendré sus diferencias con él pero creo que es quien mejor ha reflejado lo que un manager debe ser: hábil en el manejo de estrategias, analisis de rivales y etc etc, con la diferencia (o añadiendo) que el scouting debe ser casi continuo y la evolucion es a mayor velocidad que en la casi petrificada adulta.
Y valiendome del mismo art. 19 de la declaracion universal de DD.HH y del art. 19 nº 12 de la CPR (consitucion politica de la republica) es que posteo y planteo que el centrar el debate no en lo que debe(ría) ser (subjetivo) una candidatura a NTM sino en lo que "es" una candidatura:
1.- Venta de pomadas (en el buen sentido) de decir porque uno o el otro es mejor para el cargo
2.- Ofrecimiento de ideas para el cumplimiento del punto 1 así como proyectos para un objetivo determinado (el cual debe apuntarse: ésto creo que si es una exigencia mínima)
3.- Respeto para la comunidad y para los contrincantes
Me da lo mismo que me agarren pal tandeo o que no lo lean, está posteado y ya! :)
Berseck, suena así underground, ya tu sabes pa! Manager de Pichanga Conciliar II.1